Titre Professionnel Soudeur en tuyauterie industriel

• OBJECTIFS OPERATIONNELS
• MATIERES ENSEIGNEES
• Et après : POURSUITE DE FORMATION ET DEBOUCHES
• CANDIDATURE ET DELAI D’ACCES
• RECONVERSION PROFESSIONNELLE
• HÉBERGEMENT
• RESTAURATION
• HANDICAP / ACCESSIBILITÉ
• LES TAUX ET RATIOS
• MODALITÉS D’ACQUISITION DE LA CERTIFICATION
• LES + DE LA FORMATION

• • Bloc 1 Souder des ensembles de tuyauterie à plat avec le procédé à l'Arc Electrode Enrobée et Tungstène Inerte Gaz

    • Souder des éléments de tuyauteries à plat avec le procédé TIG en monopasse et multipasses
    • Souder des éléments de tuyauteries à plat avec les procédés TIG et Arc Electrode Enrobée en multipasses
    • Contrôler la qualité de ses soudures selon le cahier des charges en vigueur
    • Réparer des soudures défectueuses à plat sur des éléments de tuyauterie

    Bloc 2 Souder des ensembles de tuyauterie en toutes positions avec les procédés à l'Arc Electrode Enrobée et Tungstène Inerte Gaz

    • Souder des éléments de tuyauteries en toutes positions avec le procédé TIG en monopasse et multipasses
    • Souder des éléments de tuyauterie en toutes positions avec les procédés TIG et Arc Electrode Enrobée en multipasses

• • Enseignement professionnel :

    • Atelier
    • Technologie
    • Lecture de plan
    • Remise à niveau français et mathématiques si besoin 
    • Sécurité,

• • Poursuite d’étude :
    CAP Monteur en installations thermiques

    Le soudeur en tuyauterie industrielle intervient en atelier pour des travaux de préfabrication, ou sur un chantier pour des travaux de montage sur site. Il intervient pour des travaux neufs, des modifications d'installations, des opérations de réparation ou de maintenance.

     

• • Vous pouvez candidater à partir du mois de janvier jusqu’au 30 novembre, onglet CANDIDATER.

    Ce qui vous permet de bénéficier d’offres de contrats de nos entreprises partenaires.
    Le démarrage de la formation se fera sur le 1er trimestre de l’année.
    Inscription sous réserve de place disponibles à la signature d’un contrat avec un employeur.
    Le calendrier sera fourni après inscription définitive.
    Le Service Conseil Alternance de l’IMT accompagne les jeunes et les entreprises dans la signature d’un contrat d’apprentissage.

• • Contrat de professionnalisation possible.
    Salarié (CPF de transition), demandeur d’emploi et financement propre (CPF)…
    Nous contacter pour un devis contact.sca@grenoble.cci.fr

    Voir le programme de formation

• • OUVERT DU LUNDI AU VENDREDI.
    Une superficie d’environ 3 500 m² :
    - 2 niveaux sont réservés à la colocation, soit 4 appartements de 4 personnes avec kitchenette et coin repas,
    - les 6 autres niveaux sont répartis en chambres simples, doubles ou multiples, avec des pièces d’eau et coin bureau,
    - des chambres individuelles sont également prévues pour personne à mobilité réduite.
    -Un accès Wifi gratuit.
    -Un espace détente /salon télévision à chaque étage.
    -Un accueil bagagerie au rez-de-chaussée.

• • La restauration comprend :
    - 1 self,
    - 1 cafétéria,
    - 1 espace bar pour les petits déjeuners et cafés.
    Ouverture également pour les internes en soirée.

• • Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
    Des chambres individuelles à l’hébergement sont prévues pour personne à mobilité réduite.
    Pour plus d’informations merci de consulter notre site, rubrique formation et handicap.

• • Les taux et les ratios de la formation sont disponibles dans Taux et Ratios.
     

• • Le titre professionnel est composé de deux blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées.

    Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.

    Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation (conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi)

• • • De petite classe pour un Grand Avenir !

      Nous privilégions des effectifs par classe de 12 à 15 alternants en moyenne, permettant un suivi personnalisé adapté aux besoins de chacun. Cette approche favorise une progression pédagogique et un accompagnement adaptés à ton niveau, clé de ta réussite professionnelle.

      Les cours sont assurés par des enseignants de matières générales (français, maths, sciences, histoire-géographie, économie, EPS...) et des enseignants experts de matières professionnelles tous qualifiés, issus de l’entreprise et bénéficiant d’une autorisation d’enseigner des autorités académiques (Académie de Grenoble).

    • Voyage professionnel à l'étranger

      Le Campus de l’Alternance a mis en place des partenariats avec des lycées, des CFA et des entreprises dans plusieurs pays  de la communauté européenne.

      L’objectif est de te  donner l’opportunité de passer de 1 à 4 semaines en formation  dans un environnement professionnel et culturel enrichissant avec d’autres jeunes passionnés par ton métier.

      Durant ton séjour tu découvres des méthodes et pratiques professionnelles différentes,  tu développes ton réseau en dehors de notre frontière tout en améliorant ta pratique d’une langue étrangère… De belles opportunités pour l’avenir !

      en savoir + 

    • Sensibilisation à la transition énergétique - Learning Grid by Grenoble

      Notre objectif est de préparer les futurs professionnels et citoyens de demain aux enjeux de la transition énergétique.

      Grace à ce plateau technique et ses installations unique en France, les jeunes apprentis sont sensibilisés à la consommation énergétique en lien avec leur futur métiers ce qui leur permet de développer  une prise de conscience réelle les amenant à modifier  leur pratique professionnelle de façon durable.

      Qu'est-ce que le "Learning Grid " ?

      Concrètement, le campus a été dotée de plusieurs installations spécifiques à la gestion optimisée de l'énergie, parmi lesquelles :

      • 1500 m² de panneaux photovoltaïques, qui produisent en moyenne 20% de l'électricité du campus
      • Des batteries de stockage permettant de gérer la production d'énergie efficacement, avec près de 400 kWh de stockage
      • Plusieurs plateformes de gestion, pilotage et prévision de l'énergie gérées par le coordinateur Learning Grid du campus, et alimentées en données par plusieurs centaines de compteurs d'eau, d'électricité et de gaz.

      en savoir +